Alles eine Frage der Technik? Einführung und Einsatz von SAP-Systemen aus Sicht der Interessenvertretung
- womit Belegschaftsvertretungen bei der Einführung von SAP häufig konfrontiert werden
- wie diese mit der komplexen Thematik umgehen können
- warum man kein IT-Profi sein muss, um SAP regeln zu können
Die Einführung eines SAP-Systems ist für jedes Unternehmen ein schwerer Brocken. Auch für die Belegschaftsvertretung stellt sie eine große Herausforderung dar. Sie sollte sich schon zu einem sehr frühen Zeitpunkt engagieren, denn die organisatorischen Anforderungen sind immens. Dieser Beitrag zeigt, wie der Betriebsrat die Einführung und den Einsatz von SAP und ähnlichen Systemen für die Beschäftigten erfolgreich gestalten kann und welche Regelungen auf jeden Fall in eine SAP-Betriebsvereinbarung gehören – z.B. zu erforderlichen Schulungen der Mitarbeiter, zum Beschäftigtendatenschutz und vor allem zur Kontrolle des komplexen Systems mit seinen zahlreichen Komponenten.
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Torsten Weber
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Technologieberater
ERP / SAP / RFID / DMS
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